Как выбрать хорошего бухгалтера?

Как выбрать хорошего бухгалтера?

Поиск бухгалтера среди знакомых не даёт вам гарантий, что он окажется честным и профессиональным.

Гораздо безопаснее сделать выбор самостоятельно, тщательно проверив отзывы и проведя личную беседу с кандидатом.

1. Для начала, определите круг обязанностей будущего сотрудника. Обычно небольшие компании нанимают одного универсального специалиста, а крупные холдинги набирают команду узкопрофильных.

2. Затем - уровень его опыта и компетенций. Для некоторых фирм оптимальным решением становится поиск сотрудника со стажем 1-2 года. Для других - непременным условием становится опыт работы от 3-4 лет и более. От этого зависит и уровень их заработной платы.

3. Третий этап - подумайте, сколько вы готовы платить такому специалисту.

На ✅ 2work.uz можно выбрать бухгалтера в штат и на удалённую работу. Достаточно лишь опубликовать заявку о поиске. Вы сможете проверить профили откликнувшихся кандидатов, посмотреть отзывы об их работе и назначить собеседование.

Перед собеседованием мы рекомендуем оценить профессионализм кандидата при помощи небольших тестов. Их можно найти в сети, но лучше, если вы составите их сами.

Для того, чтобы ваша заявка получила наибольшее количество откликов нужных вам кандидатов, стоит как можно более подробно рассказать о своей компании и о том, какой специалист вам нужен. Укажите конкурентоспособную заработную плату.

Совет: Поиск бухгалтера в период отправки квартальной, полугодовой или годовой отчетности - не лучшее решение. Наиболее продуктивным считается период после её сдачи.

Надеемся, эти рекомендации помогут вам сделать правильный выбор.